Criamos valor aumentando a clareza e alinhamento sobre a essência do negócio, a visão de futuro, propósito e valores. Apoiamos o desenho e implantação da gestão da cultura para que seja coerente com a essência e valores da organização. Clientes com quem compartilhamos este trabalho incluem: Alice, Volanty, Yuca, Gastromotiva, Rede Asta.

A Loft é uma startup que tem como missão reinventar o mercado imobiliário em países emergentes. Como toda empresa de rápido crescimento (de 0 a 450 pessoas em menos de dois anos), a empresa vive o desafio de selecionar talentos alinhados com sua cultura. Neste projeto trabalhamos com os founders e o time de liderança da Loft desdobrando o framework da cultura da empresa em processos de atração, seleção e desenvolvimento de talentos. Os valores foram desdobrados em perfis comportamentais com fit&add cultural com a Loft, foram estruturados os processos de atração e seleção de talentos, treinando os envolvidos.

A Mimic é uma empresa do setor de alimentação que oferece soluções completas de food delivery. Quando a empresa nasceu, o founding team ainda estava se conhecendo e sentiu a necessidade de alinhamento sobre a alma do negócio. Neste projeto, facilitamos experiências imersivas com founding team para conversas sobre visão, propósito e valores da Mimic. O produto deste trabalho foi o manifesto da cultura da Mimic, desdobrado com a participação do time nos objetivos e metas para o ano. 

Alice

Clientes:

Apoiamos o desenvolvimento organizacional

Case 1:

Loft

Case 2:

Mimic

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Santo Amaro / São Paulo - SP

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